УФНС России по Приморскому краю: новый формат коммуникации с налогоплательщиками
12 июля 2022 года УФНС России по Приморскому краю совместно с представителями строительной отрасли и участниками национальных проектов региона провели форум «Диалоги о налогах».
12 июля 2022 года УФНС России по Приморскому краю совместно с представителями строительной отрасли и участниками национальных проектов региона провели форум «Диалоги о налогах». Инициативой проведения совместного мероприятия послужило решение, принятое на Общественном совете при УФНС России по Приморскому краю, который состоялся 16 июня 2022 года.
Возглавила форум руководитель УФНС России по Приморскому краю Елена Астайкина . Специалисты налоговых органов в тесном сотрудничестве с членами Общественного совета при УФНС России по Приморскому краю постарались учесть многогранность проблемных вопросов участников и гостей форума в связи, с чем были приглашены представители разных ведомств.
Само мероприятие проходило в нестандартном ключе. Здесь не было долгих и скучных докладов, пересказов законодательных норм и примеров практической деятельности налоговых органов. Все строилось на актуальной проблематике, изложенной участниками форума. Сбросив регалии и руководствуясь первоочередной задачей – оказать помощь в решении проблем отраслевиков, в живом диалоге участвовали заместитель Председателя Правительства Приморского края Михаил Петров , министр экономического развития Приморского края Андрей Блохин , вице-президент союза «Торгово-промышленной палаты Приморского края» Виктор Шеповалов .
С наболевшей тематикой для строителей выступила директор КГАУ «Примгосэкспертиза» Анна Самойленко . Она рассказала, какой проверке подвергается проектная документация, сметная стоимость, на что необходимо обращать особое внимание еще на стадии заключения подрядных договоров. Кроме того, эксперт порекомендовала представителям строительной отрасли легализовать заработную плату работников, ввиду того, что в расчет сметной стоимости национальных проектов включается показатель средней заработной платы по региону. И если суммы официальной оплаты труда рабочих, за счет «серой» ее части занижены, следовательно, и занижается общая сумма контракта, что, по сути, работает как бумеранг и не приносит выгоды организации – застройщику, который, как он думает, экономит на налогах.
Специалисты налоговых органов раскрыли правила рискориентированного подхода к ведению финансово – хозяйственной деятельности отраслевиков. Показали и разъяснили, что же значит дерево связей и как недобросовестные организации, посредством программного комплекса «АСК НДС -2», отображаются на нем.
Кроме того, в рамках повышения налоговой грамотности, и успешного осуществления самоконтроля презентовали раздел «Как меня видит налоговая», при помощи которого налогоплательщику предоставляется доступ к показателям ФХД и результатам налогового контроля не только самой организации, но и его партнеров (контрагентов). Рассказали о новшествах 2023 года, а именно о внедрении института единого налогового счета (ЕНС). По многочисленным просьбам участников форума спикер, начальник отдела урегулирования задолженности Евгения Павлова , пообещала провести дополнительное мероприятие, на котором подробнее будет раскрыт функционал ЕНС.
«Диалоги о налогах» вышли за рамки регламентного времени, но даже при этом, по завершении мероприятия, за чашкой кофе, руководящий состав налоговых органов региона и представители организаций бурно обсуждали применение норм налогового законодательства, но уже скорее специфического характера, применительно к конкретным жизненным случаям.
Предварительно участникам форума вместе с раздаточным материалом был презентован еще и QR-код с анкетными 3-мя вопросами оценивающими организацию мероприятия и, судя по отзывам, полученным в виде обратной связи, мероприятие охарактеризовали как эффективную новацию. Решением руководителя УФНС России по Приморскому краю стало продолжить успешную практику неформальной коммуникации с налогоплательщиками, ввиду высоких показателей удовлетворенности участников и результативности информационной работы.